Šablóna výplatnej pásky Stiahnutie zadarmo (ODS, Excel, PDF a CSV)

Stiahnutie šablóny

Excel Tabuľky Google

Ostatné verzie

  • Excel 2003 (.xls)
  • OpenOffice (.ods)
  • CSV (.csv)
  • Prenosný dokument Formát (.pdf)

Šablóna výplatnej pásky zadarmo

Výplatné pásky alebo výplatné pásky vydáva každá organizácia svojim zamestnancom vždy, keď títo zamestnanci zúčtujú plat za dané obdobie. Výplatná páska ponúka podrobné rozdelenie zárobkov a zrážok zamestnanca. Spoločnosti teraz môžu túto šablónu použiť aj na navrhovanie výplatných pások pre svojich zamestnancov a môžu ušetriť veľa času ponúkaním potrebných informácií a vynechaním potrebných informácií.

Podrobnosti ideálnej šablóny výplatnej pásky sú logo spoločnosti, údaje o spoločnosti, mesiac a rok (pre ktorý je pripravený doklad o výplatnej páske), meno zamestnanca, ID zamestnanca, označenie, PAN, názov banky a číslo účtu, platené dni, zostatok s ohľad na zarobené listy, príležitostné listy a tiež nemocenské listy, údaje o polohe, zárobky (základný plat, doprava nezdaniteľná, príspevok na nájom domu, príspevok na mesto, prácu nadčas, plat za výkon, rôzne zdravotné dávky, príspevok na nočné zmeny atď.) a odpočty (podporný fond, daň z podnikania a starostlivosť o prácu).

O šablóne výplatnej pásky

  • Výplatná páska je viac-menej akýmsi komplexným dokumentom, ktorý počíta s výpočtom platu zamestnancov za mesiac alebo určené obdobie, čo zamestnancovi uľahčí vyhodnotenie jeho rôznych druhov príplatkov, zrážok, nadčasov, nedoplatkov, a daň tiež.
  • Pre organizácie je veľmi vynaliezavý, pretože im môže pomôcť ušetriť veľa času v porovnaní s vytváraním bežných výplatných pások. Je to komplexný dokument, ktorý by vyžadoval od zamestnávateľov, aby ponúkali informácie, ktoré sa práve požadujú, namiesto toho, aby zbytočne strávili veľa času poskytovaním nepotrebných informácií.

Prvky

Prvky a podrobnosti sú pripojené v tomto článku, keď sú opísané:

# 1 - Detaily spoločnosti:

Šablóna výplatnej pásky dokonca ponúka používateľom segment, kde môžu vyplniť údaje o svojej spoločnosti, napríklad jej názov a adresu.

# 2 - Časový rámec:

Segment časového rámca umožňuje zamestnávateľom spomenúť mesiac a rok, za ktorý sa má mzda vyplácať, a je potrebné vygenerovať výplatnú pásku.

# 3 - Podrobnosti o zamestnancovi:

Segment zamestnancov umožní používateľom spomenúť podrobnosti o zamestnancovi, pre ktorého sa aktuálna výplatná páska spracováva. Používatelia budú musieť poskytnúť aj podrobnosti o zamestnancoch, ako sú jeho celé meno, identifikačné číslo zamestnanca, označenie a číslo PAN.

# 4 - Bankové údaje:

Segment bankových údajov umožňuje zamestnávateľom spomenúť bankové údaje svojich zamestnancov, v ktorých má zamestnanec dostávať svoj plat. Tieto podrobnosti musia obsahovať názov banky a číslo účtu.

# 5 - Počet dní platených a nevyužitých zostatkov dovolenky:

Musí sa uviesť počet dní, za ktoré je zamestnanec platený, spolu s aktuálnym stavom zostatkov jeho nevyčerpanej dovolenky na zarobenom, nemocenskom a príležitostnom dovolenke.

# 6 - Podrobnosti o polohe:

Segment umiestnenia umožňuje používateľom poskytnúť podrobnosti o umiestnení spoločnosti. Tento segment je však voliteľný a je možné ho preskočiť.

# 7 - Príjmy:

Segment výnosov ponúka rozsiahle rozdelenie podľa nadčasov, príspevkov na nájom domu, príspevkov na nočné zmeny, základného platu, rôznych zdravotných nákladov, dopravných prostriedkov nepodliehajúcich dani, mestských príspevkov, platov za výkon atď. Segment výnosov možno rozdeliť na nedoplatky a bežné . Zostatok nedoplatkov v súvislosti s akýmkoľvek príjmom musí byť zodpovedajúcim spôsobom zaznamenaný a to isté platí aj pre bežné zostatky. Súčet nedoplatkov a aktuálneho zostatku bude celkovým príjmom vrátane odpočtov, ktoré sa vykonajú v ďalšom kroku.

# 8 - Odpočty:

V sekcii odpočty bude zobrazený podporný fond, profesionálna daň, blahobyt práce, ostatné odpočty. Súčtom všetkých týchto odpočtov je celkový odpočet.

# 9 - Čistá platba:

Čistú mzdu za mesiac je možné ďalej vypočítať tak, že sa od celkového príjmu odpočítajú celkové odpočty.

Ako používať túto šablónu?

Na použitie tejto šablóny neexistuje pevné a rýchle pravidlo. Používatelia si môžu dokonca priloženú šablónu prispôsobiť podľa svojich potrieb, požiadaviek, pohodlia a vhodnosti. Používatelia tejto šablóny sú údajne zamestnávatelia. Ďalej sú uvedené kroky, ktoré je možné vykonať pri používaní tejto šablóny:

  • Používatelia musia začať sťahovaním šablóny a vyplnením všetkých podrobností, kedykoľvek a kdekoľvek sa to opýta.
  • Používatelia budú musieť pokračovať v poskytovaní loga, mena a adresy svojej spoločnosti.
  • V ďalšom kroku bude zamestnávateľov potrebné spomenúť mesiac a rok, pre ktorý bola šablóna vygenerovaná.
  • Zamestnávatelia potom budú musieť pokračovať v poskytovaní údajov o zamestnancovi, ako je jeho meno, identifikačné číslo zamestnanca, označenie a číslo PAN.
  • Používatelia potom budú musieť vyplniť bankové údaje zamestnanca, ako je jeho meno a číslo účtu.
  • V ďalšom kroku budú používatelia musieť uviesť počet dní, na základe ktorých sa vypočítava a vypláca mzda, spolu so zvyšnými zostatkami dovolenky. Používatelia možno budú musieť spomenúť aj podrobnosti o polohe. Tento segment je však možné preskočiť.
  • Používatelia budú musieť spomenúť všetky zárobky zamestnanca a budú musieť spomenúť aj odpočty z jeho platu. Zamestnávatelia budú tiež musieť zistiť celkový zárobok a celkové odpočty zamestnanca.
  • V poslednom kroku budú musieť používatelia určiť celkovú mzdu zamestnanca znížením celkových odpočtov z celkových zárobkov.

Zaujímavé články...