Čo je platba Ex Gratia?
Ex-gratia je latinské slovo, ktoré znamená „v prospech“, akákoľvek platba vykonaná dobrovoľne osobe, ktorá utrpela nehodu, nehodu alebo inú náhodu, ktorá obvinenej osobe spôsobila finančné a nefinančné straty, ktoré zvyčajne vláda spôsobí, organizácia, sociálne inštitúcie alebo mimovládne organizácie.
Vysvetlenie
Tieto platby sú svojou povahou dobrovoľné, platiteľ nie je zo zákona povinný tieto platby uskutočňovať. Platiteľ vykonáva platbu ako vďačnosť za stratu a utrpenie človeka. Platby Exgratia sa tiež označujú ako „zlaté podania ruky“ alebo „zlaté topánky“. Jedná sa o balík urovnania, pri ktorom neexistuje žiadna právna zodpovednosť, ale morálna povinnosť, z ktorej sa platí, aby sa zabránilo ďalším právnym veciam pred súdom. Často sa to nazýva gesto dobrej vôle pre niečo zlé, čo sa stalo s vami alebo s vašimi blízkymi.
Príklady
- Spoločnosť plánujúca prepúšťanie vyplatí dotknutým zamestnancom platby ex gratia nad rámec zákonných platieb, ktoré sú zo zákona splatné.
- Napríklad odstupné sa vypláca v niektorých prípadoch, ak sa vypláca dobrovoľne, alebo sa ESOPs (Opčné akciové plány zamestnancov) dajú rezignovaným zamestnancom dobrovoľne.
- Spoločnosť Malaysia Airlines poskytla platby exgratia rodinám každého cestujúceho na palube nezvestného pri letovej nehode.
- Predseda vlády Malajzie oznámil platby exgratia sudcom postihnutým malajzijskými ústavnými krízami v roku 1988.
- Americké ministerstvo obrany oznámilo túto platbu rodinám každého personálu mimo USA, ktorý bol zabitý pri nehode pri priateľskom požiari pri incidente so zostrelením Black Hawk z roku 1994.
- Indický premiér oznámil túto platbu rodinám pracovníkov CRPF zabitých pri teroristickom útoku Pulwama v štáte J&K. Nedávno v Indii minister uhlia trikrát zvýšil výnimky pre smrteľné nehody v bani.
- Ak nárok nie je obhájiteľný, poisťovňa môže vyplatiť svojim poistencom platbu ex gratia. Spoločnosť sa však rozhodla uskutočniť také dobrovoľné platby, aby mala priateľské vzťahy so zainteresovanými stranami a udržiavala dobré vzťahy so zákazníkmi.
- USS Vincennes vystrelil na let Iránu a zabil stovky osôb; vláda USA oznámila túto platbu rodinám obetí.
Výpočet platby Ex Gratia
Má dobrovoľnú povahu; neexistuje žiadna samostatná metóda na výpočet týchto platieb. Tieto platby sa poskytujú na želanie darcu a dostupnosti finančných prostriedkov u darcu. Ktokoľvek ich dá, pokiaľ to nespadá do rámca vzťahov medzi zamestnávateľom a zamestnancom. Jeho jednorazová suma zaplatená. Táto platba nie je obmedzená, pretože má dobrovoľnú povahu. Je to viac želania založené na vďačnosti. Niektoré z ďalších príspevkov platených zamestnávateľmi, ako sú bonus, podporný fond a odmena, sú však limitované.
Platba Ex Gratia vs. Bonus
Bonus je zákonným výdavkom, zatiaľ čo v ex gratia nie je žiadna povinnosť platiť. Minimálna bonusová sadzba je 8,33% a maximálna sa môže vyšplhať až na 20%. Neexistujú žiadne obmedzenia ex gratia, pretože ide o paušálne platby. Ex-gratia sa zvyčajne vypláca zamestnancom, na ktorých sa bonus nevzťahuje. Vyplácanie bonusov je záväzok a nemožno sa mu vyhnúť.
Na druhej strane sa dá vyhnúť platbe ex gratia, pretože nie je povinná. Ex gratia je morálna povinnosť, zatiaľ čo bonus je zákonná povinnosť. Bonusové platby súvisia s výkonom. Na druhej strane platby exgratia nesúvisia s výkonnosťou. Výplata bonusu súvisí s výkonom; nemusí sa preto poskytovať všetkým zamestnancom; ak však zamestnávateľ oznámi platbu ex gratia, mala by sa vyplatiť všetkým zamestnancom bez ohľadu na plat za výkon a akékoľvek ďalšie faktory, ak vôbec. Táto platba nemôže byť nahradená bonusom; je to navyše k bonusu.
Zdaniteľnosť
Zdaniteľnosť týchto platieb sa v jednotlivých krajinách líši. U takýchto nezmluvných platieb existuje daňová úľava až do určitej výšky. Zamestnávateľ vám platí ex gratia, v čase podania daňovej povinnosti musí zamestnanec zvoliť príslušné políčko, aby sa zabránilo dani z týchto príjmov. Prahová hodnota v Británii je okolo 30 000 EUR. Od apríla 2020 bude zamestnávateľ povinný zaplatiť NIC pri akejkoľvek časti výplaty nad 30 000 EUR. Zamestnávateľ môže preniesť také daňové zaťaženie na zamestnancov znížením ich platenia. Zamestnanec sa zase môže obrátiť na pracovný súd a môže dostať kompenzáciu 30 000 EUR, ale bude podliehať dani. Tieto platby vykonané nad 30 000 EUR musia byť nahlásené daňovému úradu a colným úradom.
- V USA sú tieto platby zdaniteľné podľa federálnych daní a štátnych daňových zákonov.
- V Indii sú tieto platby zdaniteľné podľa základných sadzieb platných pre jednotlivca. V prípade, že podniky dostanú takéto platby, bude sa na ne vzťahovať rovná sadzba dane.
